Обязанности:
-Управление персоналом: подбор, обучение, контроль соблюдения стандартов
обслуживания, ведение графиков,
-заключение договоров,
-решение организационных вопросов,
-деловая переписка,
-отчетность.
Требования:
-Уверенный пользователь ПК,
-инициативность,
-коммуникабельность,
-умение выстраивать доброжелательные деловые отношения с коллегами,
-ответственность, умение работать в команде,
-обучаемость.
-способность планировать и организовывать свое рабочее время.
Условия:
-внимание и признание коллег
-доброе руководство

Смотрите также: