Охрана труда – система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности (ст.209 Трудового кодекса РФ).

Обучение и проверка знаний требований охраны труда обязательны для всех работников, включая руководителей, организаций, независимо от формы собственности. Для всех поступающих на работу лиц, а также для лиц, переводимых на другую работу, работодатель (или уполномоченное им лицо) должен провести инструктаж и/или обучение по безопасным приемам выполнения работ, а также обучение по оказанию первой помощи пострадавшим.

В январе 2003 года Министерство труда и социального развития Российской Федерации и Министерство образования Российской Федерации в целях реализации ст.212 и 214 Трудового кодекса РФ приняли совместное Постановление №1/29 "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

Согласно Постановлению №1/29 "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", руководители и специалисты организаций должны пройти специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течении первого месяца. Очередная проверка знаний требований охраны труда проводится не реже одного раза в три года. Также предусмотрена внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организаций.

Смотрите также: